Gruppenleitung Netzwerk und Security, VOIP (m/w/d)

  • IT-Infrastrukturservices
  • Vollzeit
  • Unbefristet

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Mit uns am STR von morgen arbeiten: Bis 2040 will der Flughafen Stuttgart seine Emissionen auf null reduzieren – Destination STRzero! Deshalb suchen wir Verstärkung für viele unserer Teams in spannenden Jobs. Jetzt Karrierechancen entdecken und am Stuttgart Airport in die berufliche Zukunft durchstarten. Wir wollen den STR langfristig zum leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughafen in Europa machen!

Ihre Route mit uns

  • Sie sind disziplinarischer und fachlicher Vorgesetzter von ca. 11 Mitarbeitenden im Bereich Netzwerk und Security
  • Sie sind zuständig für den Betrieb sowie die Umsetzung, Planung und Koordination von Projekten im Bereich Netzwerk, Security und VOIP
  • Sie wirken bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der IuK Infrastrukturroadmap und -Strategie unter Berücksichtigung neuer Technologien (z. B. MS 365, Cloudlösungen, IOT-Netzinfrastruktur) mit 
  • Sie beraten im Rahmen der Systembetreuung bei schwierigen Problemstellungen, neuen Anforderungen und Projekten 
  • Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung der ITIL-Standards

Ihr Check-In Profil

  • Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder verfügen über gleichwertige Kenntnisse und bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Netzwerk, Security und VOIP mit
  • Sie haben Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und besitzen idealerweise einen CCNP
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, SAP sowie MS-Project, möglicherweise auch SAP-PM und FNT-Command
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und selbstständig

Ihr Rückenwind durch uns

  • Gesundheitsangebote:

    Durch verschiedene Gesundheitsangebote tragen wir zur Gesundheitsvorsorge unserer Mitarbeitenden bei

  • Home Office:

    Arbeiten im Home- bzw. Mobile Office gemeinsam schaffen wir Freiräume die für alle passen

  • Familienservice & Kinderbetreuung:

    Unterstützung auch im privaten Umfeld durch Familienservice und Kinderbetreuung in den Sommerferien

  • Weiterbildungsmöglichkeiten:

    Sie wollen über sich hinauswachsen? Dank der Vielzahl an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten ist das kein Problem

  • Work Life Balance:

    Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

  • Moderne Arbeitsplätze:

    Angenehmes Arbeiten durch voll ausgestattete Arbeitsplätze in moderner Umgebung

Ihre Ansprechperson für die anstehende Reise:

Nadja Straub


+49 711 948-3205

Unsere Überzeugung

Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.

 

Wie geht es weiter?

Wir melden uns innerhalb von wenigen Tagen persönlich bei Ihnen. Unser FAQ rund um die Bewerbung finden Sie hier.